一直以来，全市各地精准对接企业和人才需求，以“企业定时间、我们赶进度，企业出题目、我们做答卷”的诚挚态度，千方百计为企业排忧解难，不仅留住了本地创业者，也吸引了众多外来优秀人才，沈氏节能的掌舵人沈卫立就是其中之一。
2005年，沈卫立在杭州创立了沈氏节能股份有限公司。2007年，他选择把公司从杭州下沙搬到了建德。企业创立之初，摆在公司董事长沈卫立面前的难题就是用工荒。为此，航头镇政府积极为企业用工牵线搭桥，既破解了企业的用工难题，也让村民在家门口实现就业增收。
从省份到村口，厂家除了有遇着招工等经济发展疑问外，更好地的还会有用户过日子方式于的改进。有区域公司职员离职在省份过日子方式于了，待在迁址到村口后的沈氏节约变得孤寂，越来越是半夜比较总感冷冷清清。然后，沈卫立就叫上盆友也来航头镇融资办厂，在这当中就收录浙江省普林艾尔电嚣轻工业有限制工司等厂家。是这样的一起，工业园区厂家多了，人气排名榜就旺了，公司职员离职们也就不总感寂寞。
沈氏节约能源原因的工业品性能区，是白墙黑瓦的中是景观园林，在也许清幽的情况里，沈卫立30年寒窗苦读游，醉心于科研开发。沈氏节约能源的提升扩张正值起源于科枝企业创新、专业人才陪养，当下，沈氏节约能源已持有商标授权实用新型87项、发名实用新型25项，不间断2年位居“江西省极品装备生产业重点是邻域首台（套）成品”，加强组织领导制作的海底油气区邻域用“微过道极有效率密集传热器（PCHE）”过程整机完成签定，无论是修补了目前中国空白的。
创新依靠人才，为了让人才团队安心留在航头从事科研工作，航头镇积极与市委人才办对接，不断推出人才优惠政策，深入企业提供“主动联系、靠前帮扶、精准施策、方便快捷”的联络服务，全力推进人才新政落地落实。
沈卫立表示：“一直以来，沈氏节能都将人才、创新放在首要位置，所以企业有很多研发人员，建德市委、市政府在引育人才方面给了我们很多支持，包括适配的人才房、引进高端人才奖励资金等等。说实在的，我到这里来也是看重当地党委、政府对企业‘店小二式’的服务，后来才引进了一批到这里落地的企业。”
现在的我们的，沈氏低碳正迎着发售方向大幅迈入，秉承打造于要建德怎样座“建功立业”的地区写法暂新篇章。沈卫立说：“我要建德咋地的，这个山温水秀的清新美景和是时间中央政府‘店小二式’的服务管理吸引力了我。建德是座‘建功立业’的地区，我们的想为低碳稳定坏保工作壮大上述优越影响，更加与这座地区角度相融合、各自我的成长。”
